Senior IT Risk & Security Specialist – 暗号資産・ブロックチェーン・Web3領域

■グループについて
あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる

「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者が世界一周の旅で抱いた課題意識から、当フリマアプリは生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。
テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。

■組織・チームのミッション
・Fintech事業者として、お客様から長期的な信頼を得るために必要な、強固な情報セキュリティおよびシステムリスク管理態勢を構築し、継続的に改善します
・スピード経営を支えるセキュリティガバナンスを確立し、変化に富んだ環境下で新しい時代のスタンダードを創出します

■業務内容
情報セキュリティおよびシステムリスク管理を統括するスペシャリストとして、Fintech事業、ひいてはグループ全体のGRC管理態勢強化に貢献していただきます。各部署と連携し、社内意識の向上を目的とした施策の企画・導入、ポリシーやプロセスの策定・実行をリードしていただきます。

グループは、フリマアプリに加え、決済サービス、暗号資産関連事業など、多様な金融プロダクトを提供しており、情報セキュリティおよびシステムリスク管理の重要性はますます高まっています。

本ポジションでは、暗号資産関連事業のITシステムを中心に、グループのリスク管理部門、コンプライアンス部門、プロダクト・エンジニアリング部門と緊密に連携し、金融事業におけるIT Risk Management全般を担っていただきます。

具体的には、以下の業務に幅広く携わっていただきます。

・戦略策定と体制構築: 情報セキュリティおよびシステムリスク管理態勢の方針策定、規程類の整備、体制設計・構築、および継続的な改善を推進します。
・リスクアセスメントと対応: システムリスクの評価と軽減策の実施、およびシステムリスクのモニタリングを行います。
・プロセス設計と改善: 情報セキュリティおよびシステムリスク管理に関するプロセスの設計・構築、文書化を行い、既存プロセスの改善を継続的に実施します。
・教育と啓蒙: 情報セキュリティおよびシステムリスク管理に関する社内教育・啓蒙活動を企画し、実施します。
・プロジェクト支援: 各種金融プロジェクトを情報セキュリティおよびシステムリスク管理の観点から支援します。
・インシデント管理: システム障害の管理、分析、報告を行うとともに、セキュリティインシデント発生時の対応を主導します。
・外部委託管理: 外部委託先、外部ベンダー、外部サービスの利用に関わるセキュリティ管理を徹底します。
・監査・検査対応: 情報セキュリティに関する監査、検査対応、および内外監査対応、当局検査対応をスムーズに行います。

上記に加え、コンプライアンス関連業務やその他のIT Risk Management関連業務についても、状況に応じてご担当いただく可能性があります。

■ユニークなチャレンジ
・【経営の意思決定に直結】単なるルールの運用や監査対応にとどまりません。マーケットプレイス・決済・暗号資産・RWAトークン化が融合する巨大経済圏において、経営陣のカウンターパートとして「攻めと守り」のGRC管理態勢をグランドデザインし、組織を牽引することが可能です。
・【大きな権限委譲が生むスピード感】AI・LLMやオンチェーン技術の社会実装において、未だ誰も正解を持たないガバナンスのあり方をあなたが定義できます。トップダウンの指示を待つのではなく、現場へ大胆に権限委譲されるカルチャーのもと、最先端プロダクトの安全性と事業成長を両立させるためのロードマップをみずからの意思で描き、推進できます。
・【組織・カルチャーの変革】トップクラスの技術を扱うエンジニア陣と対等に議論し、合意形成を主導します。マネージャー候補として、メンバーの育成やチームビルディング、ひいてはグループ全体のセキュリティカルチャーの醸成まで、大きな裁量のもとで組織を動かすダイナミズムを体感できます。

・完全週休2日制（祝祭日、年末年始 等）
・祝日（日本の祝日は例年15日程度あります）
・有給休暇（入社時10日付与）
・Sick Leave（年10日付与）
・リラックス休暇（年3日付与）
・子の看護休暇・介護休暇（最大年10日付与）※一部有給

【健康に関する制度】
・定期健康志位壇
・インフルエンザ予防接種の費用補助
・保健師による健康相談
・社外カウンセリング窓口

【働く環境を充実させる制度】
＜ライフイベントのサポート＞
・復職一時金
・結婚休暇・お祝い金
・出産休暇・お祝い金
・忌引き休暇・弔慰金
・妊活費用（上限：一子あたり200万円）
・卵子凍結費用の補助

＜育児のサポート＞
・認可外保育園の保育料補助（上限：1ヶ月あたり10万円）
・病児保育の保育料補助（上限：1時間あたり1,500円）
・0歳児保育の保育料補助（上限：1ヶ月あたり10万円）

＜セーフティライン＞
・全社員の死亡保険加入

【持株会制度・奨励金】

【コミュニケーションサポートに関する制度】
・社内部活制度
・チームビルディングの費用補助

【保険に関する制度】
・メルカリ健康保険組合

・国内最大級のCtoCマーケットプレイスを運営するインターネット企業
・スマホ決済サービス・クレジットカード事業・暗号資産取引サービスなどフィンテック領域を多角展開
・BtoC向けマーケットプレイス・MVNOモバイル事業などEC・通信周辺領域へも事業拡大
・米国・台湾でも同名フリマアプリを展開し、グローバル取引基盤を構築
・Jリーグクラブの運営子会社を保有しスポーツ事業にも参入
・東証プライム上場、首都圏中心部本社、創業約10年で連結売上高約1,800億円・従業員約2,000名規模