MENU
採用担当の方はこちら
業務委託案件をお探しの方はこちら
メルマガ/AI・Web3 Insight



    非実在型ネット炎上とは 赤か緑か

    最近、SNSやメディアで「炎上」という言葉をよく耳にする。その中には「非実在型ネット炎上」という現象がある。これは、実際には大きな批判が起きていないにもかかわらず、SNSやメディアによって「炎上している」と広まってしまうことを指す。
    本記事では、その仕組みや影響、そして私たちがどのように対処すればよいのかを分かりやすく説明する。

    目次

    非実在型ネット炎上の仕組み

    非実在型ネット炎上は、以下のような流れで発生する。

    1. 批判的な意見の投稿
      一部の人が特定の事柄について批判的な意見をSNSに投稿する。
    2. 情報の拡散
      「炎上している」という情報が広まり、多くの人がそれを目にする。
    3. メディアの報道
      ネットメディアやまとめサイトがこの情報を「炎上」として報道する。
    4. 誤解の拡大
      多くの人が「本当に炎上している」と勘違いし、さらに情報が広がる。

    炎上を引き起こす人々の心理

    非実在型ネット炎上を引き起こす人々には、以下のような心理が働いている。

    • 注目欲求
      自分の意見を認めてもらいたいという気持ち
    • 正義感
      問題を指摘し、改善したいという思い
    • 集団心理
      多くの人が批判しているように見せかけ、同調を促す
    • 悪意
      特定のターゲットを攻撃したり、イメージを操作したりする目的。

    企業が取るべき対応

    企業が非実在型ネット炎上に直面した場合、以下の対応が重要である。

    • 迅速な状況把握
      できるだけ早く状況を把握し、対応を決定する(理想は8時間以内)
    • 事実確認
      実際の批判の規模や内容を冷静に分析する
    • 適切なコミュニケーション
      必要に応じて謝罪や説明を行い、透明性を保つ
    • SNSモニタリング
      自社に関する投稿を常に確認し、早期発見に努める

    SNS時代におけるあるべき姿

    私たちがSNSを利用する上で、大切なことは以下の通りである。

    • メディアリテラシーの向上
      情報の真偽を見極める能力を養う
    • 冷静な判断
      感情的な反応を避け、事実に基づいて判断する
    • 多様性の尊重:
      異なる意見を受け入れ、建設的な議論を心がける
    • 企業の社会的責任
      誠実なコミュニケーションと透明性を確保する。

    まとめ

    非実在型ネット炎上は、SNSの特性を利用した新たな形のネガティブキャンペーンである。企業は適切に対応するだけでなく、予防策も講じる必要がある。また、私たちユーザーも情報を鵜呑みにせず、批判的思考を持つことが求められる。冷静に判断し、複数の情報源を確認することが大切だ。

    SNS時代において、企業とユーザーの双方が責任ある情報発信と受信を心がけることで、健全なコミュニケーション環境を築くことができるだろう。非実在型ネット炎上の問題は、デジタル社会における新たな課題として、継続的な議論と対策が必要である。

    🚀 AI・Web3業界への転職を考えているあなたへ

    「最先端技術に関わる仕事がしたい」「成長市場でキャリアを築きたい」そんな想いを抱いていませんか?

    Plus Web3は、AI・Web3領域などテクノロジーに投資する企業の採用に特化したキャリア支援サービスです。

    運営する株式会社プロタゴニストは、上場企業グループの安定した経営基盤のもと
    10年以上のコンサルタント歴を持つ転職エージェントが
    急成長する先端技術分野への転職を専門的にサポートしています。

    こんな方におすすめです

    ▼成長産業であるAI・Web3業界で新しいキャリアを始めたい
    ▼「未経験だけど挑戦してみたい」という熱意がある
    ▼今のスキルを最先端技術分野でどう活かせるか相談したい
    ▼表に出ない優良企業の情報を知りたい

    業界に精通したキャリアアドバイザーが、
    あなたの経験・スキル・志向性を丁寧にヒアリングし、
    最適な企業とポジションをマッチングします。

    Web3企業

    AI企業

    この記事が気に入ったら
    フォローしてね!

    • URLをコピーしました!
    目次